Costo:

$3,500.00 MXN

Alumnos CEMINSA 15 % de descuento

Inicio:

Marzo 27

Duración:

3 meses

Módulo 1. Dinámica organizacional.

a) Conociendo el comportamiento organizacional.

b) El individuo

c) El equipo.

d) Sistema y dinámica organizacional.

Módulo 2. Gestión del talento.

a) Incorporación de las personas.

b) Colocación de las personas.

c) Recompensar a las personas.

d) Desarrollar a las personas.

e) Retención de las personas.

f) Supervisión del personal.

Módulo 3. La administración del departamento.

a) Desarrollo de objetivos y metas.

b) Definición de estrategia.

c) Viabilidad.

d) Desarrollo de indicadores.

e) Técnicas de evaluación.

Módulo 4. El líder.

a) Características principales de los líderes.

b) Equipos de alto desempeño.

c) Comunicación y colaboración.

d) Satisfacción del cliente interno.

e) ¿Cómo desarrollar un estilo de liderazgo propio?

Actualmente, en México, existen alrededor de 6 millones de unidades económicas, es decir, empresas de todos tamaños, cada una de estas empresas está inmersa en una dinámica en constante cambio que atiende a un mercado cada vez más exigente y se tiene una competencia más voraz, es por ello por lo que el porcentaje de cierres de empresas, sobre todo las PyMES, va en aumento.

Ante este panorama, las empresas, sin importar el tamaño ni la industria, necesitan, para no morir en el intento:

Lideres capaces de definir objetivos y metas, con el conocimiento suficiente para desarrollar estrategias claras para el logro de estos objetivos, que sepan comunicarse de forma y por los medios correctos a su equipo de trabajo y que tengan desarrolladas las capacidades necesarias para liderar de forma tal que su equipo de trabajo se comprometa y trabaje en conjunto para el logro de los objetivos planteados.

Objetivo:

Dirigido a:

Temario:

Desarrollar en los líderes de las organizaciones conocimientos, capacidades y brindar las herramientas necesarias para atender las necesidades, administrativas, operativas y de liderazgo que las empresas de hoy necesitan.

Personas responsables de áreas operativas mandos medios, gerencias, direcciones,especialistas en TH, consultores y estudiantes de áreas enfocadas a los procesos.

Sobre nuestro diplomado:

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